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ファクトリーギア

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2022.11.8

法人導入事例#23【従業員満足度向上提案】(大手自動車ディーラー様)

POSTED BY あづま

ファクトリーギアが法人のワークスタイル提案をさせていただいた事例をご紹介していきます。

今回は、ES向上をお手伝いした事例…の前に、セーフティーシューズの最新情報をお伝えします。

まだご導入の事例はありませんが、なんとあのコンバースからセーフティーシューズが発売されました!こちらは、Youtubeで公開されて、メーカーさんの生産が追い付かなくなるほど、注目度が高いアイテムもあります。

従業員さんの働く意欲を足元からサポートしてみてはいかがでしょうか。

それでは、導入事例のご紹介です。

目次
・きっかけ
・課題
・何を導入したか
・なぜ導入したか
・導入後のメリット

・きっかけはなんでしたか

安全靴の耐久性に不安があり、相談したことからでした。

・課題はなんでしたか

3つのデメリット

1、カッコ悪い

2、ランニングコストが高い

3、滑る

・何を導入して頂きましたか

ドンケルの安全靴DYPRシリーズ

・なぜ導入して頂いたのですか

理由は、商品提案ではなく、ESの向上という観点から提案をもらえたからです。

・導入後のメリットは何ですか

大きく分けると2つのメリットがあったようです。

1、ランニングコストの削減(耐久性の向上と購入単価の低減)

2、納得のいくデザインになり、従業員満足度が高まった

でした。

今回の事例のESにつながる弊社提案資料の一部をご紹介します。

今年はさらに、パワーアップし、導入の事例がさらに増えました!

アシックス CP113

こちらは、西日本の大手ディーラー様で、年間800足以上ご注文をいただいています。

ファクトリーギアだから出来る事があります

――――店舗販売の経験が生きる――――

上質な工具を長年にわたり店舗で販売し続けてきた我々は、現場の皆様のお声を直に聴いて参りました。

その経験を活かして、企業様へ最適な提案(コンサルティングサポート)が可能です。
• 既に多くの企業様へ導入の実績がございます。
• 工具の保証制度がございます(特にDEENだと明確な保証規定があります。)
• 現場の皆様方と協議の上世界中の上質工具からもっとも最適なご提案ができます。
• 全国のファクトリーギア各店舗が一体になり商品選定から納品まで更にはアフターフォローまで万全の体制でサポート致します。

詳細はお近くのファクトリーギア各店法人営業部までお問い合わせください!

この記事を書いたスタッフ

【この記事を書いたスタッフ】

あづま顔写真

東 健太(あづま けんた)

所属:法人営業部

経歴:2006年ファクトリーギア入社。入社後すぐ札幌に配属、ロジスティックセンターを経験したのち、さいたま店、なんば店、博多店のオープンに携わる。2011年10月より法人営業部の立ち上げから携わり、現在に至る。

好きな工具ブランド:PB、DEEN

Twitter:東健太@FG法人営業部 ID:@azumakenta

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